وجود فضای باز برای ابراز مخالفت کارمندان، زمینه‌ی پیشرفت شغلی را برای کارآفرینان افزایش خواهد داد. کارآفرینان برای رسیدن موفقیت باید رهبران قدرتمندی باشند و کارمندان هم تابع دستورهای آن‌­ها باشند. در چنین شرایطی، کارمندان...

اگر انتظارات رئیس خود را غیرمنطقی می‌دانید، نیازی نیست کار خود را رها کنید. شما به کمک برخی راهکارها می‌توانید همکاری متعادل‌تری با او داشته باشید. فرقی نمی‌کند که رئیس شما، یکی از سرپرستان ارشد...

برخی از رهبران در حوزه جامعه، استراتژی، تکنولوژی و استعداد در قیاس با دیگران پیشرفت بهتری داشته­اند و در برخورد با چالش­های موجود در ین حوزه­ها موفق­تر عمل کرده‌اند. در حال حاضر چالش­های مربوط به...

دلایل افول نوآوری در شرکت‌های رشدیافته، لجستیک، عدم ارتباط یا کمبود بودجه نیست؛ بلکه وجود دو مشکل اساسی در چارچوب‌های ذهنی آن‌ها را گرفتار روزمرگی می‌کند. سازمان شما برای تبدیل‌شدن به کسب‌وکاری که مورد اعتماد نسل‌های مختلف...

اگر شما هم از کارهای کسل‌کننده فراری هستید یا در کودکی به‌دنبال درآمد بوده‌اید، احتمالا کارآفرین هستید؛ ولی تاکنون متوجه این مسئله نشده بودید. فرض کنید در روز کاری معمولی پشت میز نشسته‌اید و ناگهان...

دیدن جمله‌ی «یکی بخر، دوتا ببر» هر مشتری را برای خریدن یک کالا وسوسه می‌کند اما آیا این معاملات واقعا به نفع مشتری بوده یا نوعی تخفیف فریبنده هستند؟ گاهی‌اوقات در دنیای تبلیغات، یک جمله‌ی...

بسیاری از شرکت‌ها، اعضای تیم خود را با دقت و طبق فرایندهای طولانی انتخاب می‌کنند. اما موفقیت نهایی تیم، به عوامل گسترده‌تری بستگی دارد. تیم‌ها بخش مهمی از نیروی کار امروزی به شمار می‌روند و...

پژوهشگران دانشگاه‌های نورث وسترن و شیکاگو معتقدند «سایز تیم» در ایده‌پردازی، نوآوری و تحقیق‌و‌توسعه، نقش بسیار مهمی بازی می‌کند. دستاورد برندگان جایزه‌ی نوبل فیزیک ۲۰۱۷ که کشف بزرگ قرن ۲۱ نامیده شد، از دو سال قبل آغاز شده بود....

ایده‌ها فقط در حد ایده باقی می‌مانند، اگر ابزار مناسب برای ابراز و اشتراک‌گذاری آن‌ها را با دنیا نداشته باشید. نوشتن یکی از ابزارهای مناسب ثبت و به‌اشتراک‌گذاری ایده‌ها است. افرادی هستند که ممکن است...

تاثیر نظم رفتاری ژاپنی‌ها و اصولی که آنها را متمایز کرده، زبانزد اکثر مردم دنیاست. آنچنان که در برخی حوزه ها این ژاپنی ها هستند که در دنیا حرف اول را میزنند مترجم: الهه فابریکی...