برخی اوقات پیشرفت‌های فناوری به‌جای ساده‌تر کردن، باعث پیچیدگی روندهای کاری می‌شوند. برای ساده‌تر کردن کارها باید استراتژی مناسبی داشته باشید. زمانی که کامپیوترها به محیط کار وارد شدند، همه بر این تصور بودند که زمان بیشتری...

رفتار انحرافی یکی از نگرانی‌های روزافزون سازمان‌هاست و طیف متفاوتی از تظاهر به کار، دزدی، خرابکاری، شایعه‌پراکنی تا آزار جنسی را شامل می‌شود بسیاری از کارکنان چه در شرکت‌های خصوصی چه در سازمان‌های دولتی ایران،...

افراد می‌توانند با ایجاد تغییرات کلیدی در مغز یا به‌ تعبیری هک کردن آن، عملکرد خود را به‌صورت محسوس بهبود دهند. می‌گویند شما حاصل‌جمع ۵ نفری هستید که در زندگی‌تان بیشترین وقت را با آن‌ها...

تقریبا همه فکر می کنیم برون‌گراها رهبران آینده هستند، اما تحقیقات نشان می‌دهند درون‌گراها می‌توانند رهبران بهتری باشند. تقریبا بیش از یک سوم جمعیت جهان در دسته‌ افراد درون‌گرا قرار می‌گیرند. درون‌گراها، افرادی هستند که...

استعفا دادن در شرایطی، بهترین گزینه به‌ نظر می‌رسد؛ اما مواردی نیز وجود دارند که با استعفا دادن تنها به ضرر خود عمل کرده‌اید. استعفا از یک کار در لحظه‌ای که احساستان بر شما غلبه...

طرح بازاریابی به شما کمک می‌کند استراتژی‌ها و فعالیت‌های بازاریابی شرکتتان را به‌طور مؤثر روی بازار هدف متمرکز کنید و مشتریان پایه‌ی کسب‌وکارتان را افزایش دهید.   طرح بازاریابی (مارکتینگ پلن)، سندی جامع است که کلیه‌ی تبلیغات تجاری...

شناخت عادات زمانی خواب و سیکل انرژی، به شما کمک می‌کند برنامه‌ریزی و زمان‌بندی مؤثرتری برای کارهای شخصی و وظایف شغلی‌تان داشته باشید. آیا حس می‌کنید در تمام طول روز، از انرژی کافی برخوردارید؟ یا...

برای اینکه بتوانید مشتریان خود را بهتر بشناسید، باید از آن‌ها سوال بپرسید؛ اما نه هر سوالی؛ در غیر این‌صورت پاسخی اشتباه دریافت خواهید کرد. تصور کنید شما دانشجوی برتر علوم اعصاب هستید و پدر...

به منظور دریافت حداکثر نتایج از جلسات طوفان ذهنی، باید ساختار آنها را تغییر داد و افراد شرکت‌کننده را محبور به ارائه‌ی ایده نکرد. جلسات طوفات ذهنی در بسیاری از استارتاپ‌ها و حتی شرکت‌های باسابقه...

کارآفرینی علاوه بر مهارت‌های تجربی به یکسری مهارت‌های ذهنی نیازمند است. این ویژگی‌ها در میان اغلب کارآفرینان بزرگ مشترک است و باعث می‌شود طرز تفکر متفاوتی داشته باشند. کارآفرینی برای هر شخصی مناسب نیست. شخصی که...